Aufgaben:

• Beratung und Unterstützung des Arbeitgebers in Angelegenheiten gemäß §76 Abs.3 ASchG
• Beratung der Arbeitnehmer, der Sicherheitsvertrauenspersonen und der Belegschaftsorgane in Angelegenheiten der Arbeitssicherheit und -gestaltung
• Besichtigung der Arbeitsstätten, Baustellen und auswärtigen Arbeitsstellen sowie die Teilnahme an Besichtigungen durch das Arbeitsinspektorat
• Dokumentation der Tätigkeit/Ergebnisse von Untersuchungen und Erstellung von Berichten und Programmen
• Ermittlung/Untersuchung der Ursachen von Arbeitsunfällen, arbeitsbedingten Erkrankungen und Auswertung
• Tätigkeiten im Rahmen des Arbeitsschutzausschusses (ASA) sowie Überprüfung und Anpassung der Sicherheits- und Gesundheitsschutzdokumente

Anforderungen:

• Abgeschlossene technische Ausbildung (Wirtschaftsingenieurwesen, Bauwesen…) sowie mehrjährige Erfahrung als Sicherheitsfachkraft
• Lehrgang Sicherheitsfachkraft gemäß der Verordnung über die Fachausbildung der Sicherheitsfachkräfte (SFK-VO 2002), BGBL.Nr. 277/1995 (i.d.g.F.)
• Zusätzliche Ausbildung wie Gefahrenbeauftragte(r), Abfallbeauftragte(r), Brandschutzbeauftragte(r) oder Umweltbeauftragte(r) sind von Vorteil
• Kenntnisse über einschlägige Normen und Regelwerke
• Eigenverantwortliche, selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit
• Führerschein B und Reisebereitschaft

Wir bieten:

• Langfristige Anstellung in einem erfolgreichen Unternehmen
• Gutes Betriebsklima und ein dynamisches Team in einem innovativen Umfeld
• Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit
• Kollektivvertragliche Mindestgehalt von EUR 3.131,34 brutto/Monat mit Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikationen und Berufserfahrung

Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an Frau Sanjie Saljii (bewerbung@kirchdorfer.eu). Wir freuen uns schon auf Sie! 

Aufgaben:

• Gesamtverantwortung für Instandhaltung, Reparatur, Reinigung und Wartung der Anlagen und des Werks
• Führung des Instandhaltungsteams
• Aufbau einer proaktiven Instandhaltung zur Optimierung der Anlagenverfügbarkeit
• Koordination und Planung von Instandhaltungsarbeiten sowie Sicherstellung der gesamten Dokumentation
• Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben und Normen, ständige Verbesserung der Sicherheits- und Qualitätsbedingungen
• Optimale Mitarbeiter-Einsatzplanung inkl. Ressourcen-Steuerung
• Einleitung kontinuierlicher Verbesserungsmaßnahmen

Anforderungen:

• Abgeschlossene höhere technische Ausbildung (HTL, FH)
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Instandhaltung
• Unternehmerisches Denken sowie Ziel- und Ergebnisorientierung
• Pro-aktive Grundhaltung und den Willen Verbesserungen umzusetzen
• Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und hohes Organisationsgeschick
• Hohe innere Motivation Ziele zu erreichen

Wir bieten:

• Langfristige Anstellung in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
• Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit
• Umfangreiche Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten
• Gutes Betriebsklima und ein dynamisches Team

Die ausgeschriebene Position ist ab sofort zu besetzen. Das Mindestgehalt lt. KV (Stein- und keramische Industrie)beträgt EUR 3.399,82 brutto/Monat. Die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikationen und Berufserfahrung, ist gegeben.

Aufgaben:

• Durchführung von werkseigenen Produktionskontrollen
• Durchführung von internen Produktprüfungen nach EN Regelwerken
• Sicherstellung der Einhaltung der Qualitätsstandards und Normanforderungen
• Zusammenarbeit mit externen Prüfinstituten

Anforderungen:

• Bautechnisches Grundwissen (Betonfertigteile), vorzugsweise abgeschlossene bautechnische Ausbildung (z.B. HTL Hochbau/Tiefbau)
• Berufserfahrung im Umgang mit EN-Regelwerke und ISO 9001 sind ein Plus
• Betontechnologiekurse von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS-Office
• Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise

Wir bieten:

• Langfristige Anstellung in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
• Mitarbeit in einem dynamischen Team in einem innovativen Umfeld
• Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit begleitend mit einer fundierten Einschulung
• Kollektivvertragliches Mindestgehalt von EUR 2.451,01 brutto/Monat – Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikationen und Berufserfahrung

Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an Frau Sanjie Saljii (bewerbung@kirchdorfer.eu). Wir freuen uns schon auf Sie! 

Aufgaben:

• Eigenverantwortliche Leitung und Koordination von Baustellen
• Arbeitseinteilung und Überwachung der fachgerechten Ausführung aller Montageleistungen (Systemhochbau und/oder Lärmschutz, Fahrzeugrückhaltesysteme)
• Führung des Teams und Aufzeichnung von Leistungen und Arbeitszeiten
• Baustellen- und Materialplanungen sowie Dokumentation der Bauleistungen für Übergabe und Abrechnung
• Umsetzung aller Maßnahmen zu Qualität, Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
• Schnittstelle zu internen und externen Ansprechpartnern sowie Überwachung von Subunternehmen

Anforderungen:

• Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. HTL, Fachschule/Werkmeisterschule)
• Berufserfahrung von Vorteil
• Verantwortungsbewusstsein, Umsetzungsstärke, Teamfähigkeit
• Führerschein B und Reisebereitschaft
• Kommunikations- und Durchsetzungsstärke

Wir bieten:

• Langfristige Anstellung in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
• Dynamisches Team in einem innovativen Umfeld
• Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit
• Einstufung in die Verwendungsgruppe M II mit/ohne Meisterprüfung lt. KV für die
  Stein- und keramische Industrie – Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikationen und Berufserfahrung

Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an Frau Sanjie Saljii (bewerbung@kirchdorfer.eu). Wir freuen uns schon auf Sie! 

Anforderungen:

• Abgeschlossene Lehre in der Baubranche
• Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative
• Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
• Führerschein B und Reisebereitschaft

Wir bieten:

• Langfristige Anstellung in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe
• Dynamisches Team in einem innovativen Umfeld
• Abwechslungsreiche und herausfordernde Bauaufgaben
• Gutes Betriebsklima
• Einstufung gem. Lohnordnung des KVs für die Stein- und keramische Industrie /
  Arbeiter für die Beton- und -fertigteilindustrie (Gruppe I oder II) – Bereitschaft
  zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung

Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an Frau Sanjie Saljii (bewerbung@kirchdorfer.eu). Wir freuen uns schon auf Sie!